Die Kreishandwerkerschaft ist die Interessenvertretung des Innungshandwerks. Unsere Kernaufgabe ist die Beratung und Unterstützung von Handwerksunternehmen, die einer der neun Innungen angehören, welche in der Region Bremerhaven-Wesermünde durch uns vertreten werden. Den Innungsbetrieben bieten wir eine breite Palette von Serviceleistungen an. Außerdem beraten wir Unternehmen und Schüler/innen rund ums Thema Berufsaus-bildung und organisieren die überbetriebliche Ausbildung sowie die Gesellenprüfungen. Mit seinen Tochterunternehmen bietet die Kreishandwerkerschaft Fort- und Weiterbildungs-angebote im Rahmen der Erwachsenenbildung in verschiedenen Berufsfeldern an.

Darüber hinaus setzen wir uns dafür ein, dass bei wichtigen Entscheidungen und Weichenstellungen, welche die wirtschaftliche Entwicklung der Region Bremerhaven-Wesermünde betreffen, die Interessen des Handwerks wahrgenommen werden. Für die in den Ruhestand wechselnde Geschäftsführerin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Geschäftsführer/in (m/w/d).

Ihre Kernaufgaben:

• Kaufmännische Geschäftsführung der Kreishandwerkerschaft und der neun angeschlossenen Innungen sowie 2 weiteren Tochtergesellschaften.
• Führung und Motivation eines derzeit 16-köpfigen Verwaltungsteams.
• Wahrnehmung der Gesamtinteressen des selbstständigen Handwerks der Region.
• Beratung der Mitgliedsbetriebe in vielfältigen, vor allem rechtlichen Fragestellungen.
• Repräsentation der Kreishandwerkerschaft und Tochterunternehmen bei Veranstaltungen.
• Ansprechpartner für Politik, Behörden und sonstige Institutionen.
• Geschäftsführung für 2 weitere Unternehmen innerhalb des Haus des Handwerks.
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Vorständen.
• Personalrechtliche Angelegenheiten für alle Unternehmen im Haus des Handwerks.
• Prüfungswesen.
• Kalkulation von Bildungsmaßnahmen und Angebotserstellung zu Ausschreibungen.
• Erstellung von Förderanträgen, Liquiditätsmanagement und Erstellung von Zwischen- und Verwendungsnachweisen.
• Einkauf und Beschaffung.
• Leitung des Finanz- und Rechnungswesens.
• Verantwortliche Implementierung eines Datenbankmanagementsystems.
• Ansprechpartner für Digitalisierungsaufgaben und Datenschutz.
• Monatl. Erstellung Kostenrechnung und Controlling für Gremien und Geschäftsführung.
• Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabschlüssen.