In einem Team, dazu mit neuen Mitarbeitern, sollte jeder Mitarbeiter das Gefühl haben, Teil eines funktionierenden Teams zu sein. Es sollten alle das gemeinsame Anliegen haben, sich mit Begeisterung in die täglichen Aufgaben einbringen zu können. Wie schaffe ich es, meine Mitarbeiter für das gemeinsame Ziel – „das gemeinsame Anliegen“ zu begeistern und ein erfolgreiches Team zu entwickeln?

Zielgruppe

Führungskräfte und Mitarbeiter*innen

Ziele

• Die Mitarbeiter unterschiedlicher Altersgruppen, unterschiedlicher Ausbildungshintergründe für eine gemeinsame, ineinandergreifende und konfliktfreie Zusammenarbeit begeistern.
• Den Zusammenhalt in den Team fördern.
• Motivation im Team stärken, Teampotenziale aktivieren und fördern.
• Kommunikation und Feedbackkultur fördern.

Inhalte

• Grundlagen der Teamentwicklung.
• Phasen, Krisen, Abläufe der Teamentwicklung.
• Rahmenbedingungen für effiziente Teamarbeit.
• Was macht Teams erfolgreich?
• Wahrnehmung gruppendynamischer Prozesse im Team.
• Verteilung der Rollen und Aufgaben im Team.
• Wertschätzende („gewaltfreie“) Kommunikation.
• Feedback geben und Feedback empfangen.

Kosten

Kontakt

Frau Elke Lemmermeier
Anmeldung und Geschäftsstelle
Telefon: 0471 185 207
E-Mail: lemmermeier@akademie-bremerhaven.de

Frau Lena Schulz
Anmeldung und Geschäftsstelle
Telefon: 0471 185 249
E-Mail: schulz@akademie-bremerhaven.de

Termine

Anmeldung*

*Ihre Anmeldung zum Seminar ist entsprechend unseren AGB verpflichtend.

Kündigungen haben fristgerecht in schriftlicher Form zu erfolgen.